岗位职责：
1、部门团队建设、专业知识技能培训及新员工传、帮、带；
2、部门工作流程管理制度的制定并监督落地执行；
3、通过日常工作分析适合客户的设计风格，在48小时提供设计方案，提高工作效率；
4、协助设计师谈单，大家居产品的销售，签单目标达成，提高转化率；
5、已签单未开工客户的管理及跟进；
6、设计问题的异常处理，对施工工地客户参与维护。
任职资格：
1、全屋定制、装潢、室内、环境艺术设计等相关专业，本科以上学历，25-40周岁；
2、3-5年以上设计工作经验，3年以上设计岗位管理经验；
3、熟悉家装公司运作，具备设计师团队管理、室内设计谈单及制图等工作能力；
4、有知名家装公司设计管理经验者优先考虑。
年龄要求:28-40周岁
联系我时就说是在 PHPYUN人才招聘系统 上看到的
职位发布者
电话：
130****4618
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